Sierpc stawia na samowystarczalność energetyczną i walkę z brakami w policji

Sierpc stawia na energię z natury i wzmacnia bezpieczeństwo mieszkańców. Miasto inwestuje w nowoczesne źródła energii, by obniżyć koszty dla firm i mieszkańców, a jednocześnie wspiera rozwój lokalnej gospodarki. Równocześnie policja na Mazowszu przechodzi zmiany kadrowe, które mają poprawić stan bezpieczeństwa w regionie.

• Innowacyjne rozwiązania energetyczne w Sierpcu zmieniają miasto
• Zmiany kadrowe w mazowieckiej policji wpływają na bezpieczeństwo mieszkańców

Innowacyjne rozwiązania energetyczne w Sierpcu zmieniają miasto

Sierpc konsekwentnie realizuje ambitny plan osiągnięcia samowystarczalności energetycznej. Władze miasta, pod przewodnictwem burmistrza Jarosława Perzyńskiego, wdrażają projekty dostosowane do potrzeb zarówno mieszkańców, jak i przedsiębiorstw działających na terenie miasta. Kluczowym elementem tej strategii jest inwestowanie w biogazownie oraz farmy wiatrowe, które pozwalają na wykorzystanie lokalnych zasobów naturalnych.

Współpraca miejskich spółek energetycznych z firmami z branży spożywczej umożliwia przetwarzanie odpadów produkcyjnych na biomasę, co dodatkowo zwiększa efektywność energetyczną regionu. Obecnie ponad połowa energii cieplnej w Sierpcu pochodzi z gazu generowanego przez silniki kogeneracyjne, które jednocześnie produkują prąd i ciepło wykorzystywane w mieście. Plan zakłada, że już za dwa lata udział ten wzrośnie do 75%, a znaczną część tej energii będzie stanowić biomasa pochodząca z lokalnych zakładów.

Burmistrz podkreśla, że jednym z największych wyzwań dla przedsiębiorców są wysokie koszty energii. Dlatego działania miasta mają nie tylko ekologiczny wymiar, ale przede wszystkim ekonomiczny tańsza energia to większa konkurencyjność i atrakcyjność inwestycyjna Sierpca.

Zmiany kadrowe w mazowieckiej policji wpływają na bezpieczeństwo mieszkańców

Podczas ostatniego posiedzenia Wojewódzkiej Rady Dialogu Społecznego poruszono także temat sytuacji kadrowej w policji na Mazowszu. W całym kraju w 2023 roku służbę opuściło ponad 9 tysięcy funkcjonariuszy, głównie ze względu na korzystne warunki emerytalne wynikające z rewaloryzacji świadczeń. Obecnie trwa intensywny proces uzupełniania wakatów, który dotyczy również naszego województwa.

Ministerstwo Spraw Wewnętrznych i Administracji podejmuje szereg działań zachęcających młodych ludzi do podjęcia służby oraz umożliwiających powrót byłym funkcjonariuszom. W 2024 roku wynagrodzenia w służbach mundurowych zostały podniesione o 20%, a dodatkowym wsparciem jest dodatek mieszkaniowy sięgający od 900 do 1800 zł miesięcznie.

Na Mazowszu bezpieczeństwo zapewniają dwie główne komendy: Komenda Stołeczna Policji obsługująca Warszawę i okoliczne powiaty oraz Komenda Wojewódzka Policji z siedzibą w Radomiu odpowiedzialna za pozostałe rejony województwa. Łącznie dysponują one ponad 16 tysiącami etatów, choć obecnie pozostaje do obsadzenia około 3 tysięcy wakatów. Przedstawiciele obu komend zauważają jednak rosnące zainteresowanie pracą w policji dzięki podjętym reformom.

Dane Ministerstwa MSWiA wskazują, że na dzień 1 czerwca 2025 roku liczba funkcjonariuszy wzrosła o ponad 3,5 tysiąca w porównaniu do poprzedniego roku, co świadczy o skuteczności prowadzonych działań uzupełniających kadrę.

Źródło: Urząd Wojewódzki w Warszawie